Comme le prévoit l’article L3261-3, La Poste met en place à compte du 1er avril (mais versée à compter du 1ier juillet) l’indemnité de carburant (voir l’accord).
Pourront en bénéficier les agents qui :

• viennent au travail avec un véhicule motorisé et immatriculé (a priori pas pour les véhicules électriques)
• et qui ont un trajet aller ou retour supérieur à 20 km
• et qui ne bénéficie pas d’une autre indemnité de transport (transport en commun ou autre abonnements dans le cadre du PDE :Plan de déplacement Entreprise)
• et que vous n’habitez pas en région parisienne (sauf exception prévue par la loi)

Le montant de l’indemnité de carburant s’élèvera à :

• 100 € par ans entre 20 et 25 km
• 125 € par ans entre 25 et 30 km
• 150 € par ans pour les trajets supérieurs à 30 km

Même si ces sommes paraissent dérisoires aux vues des coûts réels de carburant, saluons cette initiative de La Poste qui n’avait pas d’obligation à le faire : nous regrettons par exemple que l’indemnité Kilométrique Vélo (appelée IKV), ne soit toujours pas mise en œuvre à La Poste : à titre de comparaison un salarié d’une entreprise qui aurait mis en place l’IKV (donc pas à La Poste) et qui ferait 6km de vélo aller retour pour se rendre à son travail toucherait environ 300 € par ans (25 centimes du km)

amis cyclistes, que cela ne vous empêche pas de sauver le climat même si c’est gratos...